根據(jù)規(guī)定1975年出生的女性應(yīng)在2025年退休，但在2022要實(shí)施延遲退休，按人社部講fa是每年延遲退休幾個(gè)月，你到2025年要延遲三個(gè)幾個(gè)月退休，算起來(lái)可能會(huì)延退半年以上,一年以下，該推算僅供參考，實(shí)際要以延遲退休的文件出臺(tái)后再對(duì)照。接下來(lái)云南薪稅保企業(yè)管理有限公司就帶大家一起來(lái)看一看具體內(nèi)容！

一、如何辦理退休？需要那些手續(xù)？

【所需材料】：

1、退休審批表和退休花名冊(cè);

2、加蓋公章的退休人員審批表和花名冊(cè)、無(wú)單位的個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員到現(xiàn)居住社區(qū)蓋章;

3、退休人員所居社區(qū)出具的居住證明和縣人事勞動(dòng)局出具的參加工作時(shí)間證明信;

4、本人身份證復(fù)印件以及照片;

5、個(gè)人檔案以及養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)手冊(cè)。

【辦理程序】：

1、到養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)基金管理中心計(jì)算退休待遇;

2、用人單位或個(gè)人攜帶以上資料按隸屬關(guān)系到勞動(dòng)和社會(huì)保障局辦理退休待遇審批;

3、由本人到工商銀行辦理工商銀行卡號(hào)。

二、工作人員的退休有哪幾種形式？

工作人員的退休有2種形式：提前退休和正式退休。

提前退休是指員工在沒(méi)有達(dá)到國(guó)jia或企業(yè)規(guī)定的年齡或服務(wù)期限時(shí)就退休的行為。提前退休常常是由企業(yè)提出來(lái)的，以提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率。這是當(dāng)今許多企業(yè)在面臨市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)時(shí)，使自身重現(xiàn)活力而采取的用于管理員工流出的一種很流行的方法。

法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議原則批準(zhǔn)，現(xiàn)在仍然有效的《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》（國(guó)發(fā)【1978】104號(hào)）文件所規(guī)定的退休年齡。2012年7月，人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所所長(zhǎng)何平提出，我國(guó)應(yīng)逐步延齡退休，建議到2045年不論男女，退休年齡均為65歲。現(xiàn)行退休年齡是為，男性60周歲，女性55周歲。

三、什么條件可以申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荩?/span>

（一）事業(yè)單位工作人員滿足以下條件可以提前退休

1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。

2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。

3、凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請(qǐng)，按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后，允許提前退休。

（二）特殊工種

1、在高溫，井下，高空等特殊工種工作10年以上，經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門(mén)審批，可以在法定退休年齡前5年退休。

2、患有某些疾病，經(jīng)過(guò)審批可以在一定規(guī)定年齡辦理病退。

3、某些特殊情況(如企業(yè)破產(chǎn))，政府為了安置職工，規(guī)定的特殊政策，可以提前幾年退休。

4、有些工傷職工，喪失勞動(dòng)能力。經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)，可以提前退休。

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